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6年間の教育体制

4つのポイント

ポイント1

6年間を3つのステージに分け、成長段階に応じた適切な指導を実践

ポイント2

1クラス30 人未満の少人数編成できめ細かな指導を実現

ポイント3

習熟度別クラス編成・グレード別選択講座・フォローアップ講習を実施するなど、成 績上位者はさらに伸ばし、下位者は引き上げるサポート体制を整備

ポイント4

早期から進路学習に取り組み、進路選択に対するモチベーションを高める

6年間の学習の流れを見る

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